NSRHEP

ZAJEDNO
POKREĆEMO
PROMJENE

NSRHEP

Kada se smjer vjetra
promijeni, neki prave zid,
a neki prave vjetrenjaču!

NSRHEP

ZAJEDNO
SMO
SNAŽNIJI

Obavijest o radu Nadzornog odbora NSRHEP-a

Dana 24. ožujka 2011. godine održana je 1. sjednica Nadzornog odbora NSRHEP-a.

Na sjednici je podnijeto izvješće i izvršen nadzor vođenja i korištenja financijskih sredstava NSRHEP-a i poslovanja Blagajne uzajamne pomoći NSRHEP-a za razdoblje od 01. siječnja do 31. prosinca 2010. godine.
Nadzorni odbor jednoglasno je prihvatio podnijeta izvješća i ocijenio način plaćanja i vođenja financijske dokumentacije urednim, potpunim, transparentnim i u skladu s važećim propisima te izrazio zadovoljstvo radom Upravnog odbora i Povjerenika BUP-a kao i načinom vođenja financijske i druge dokumentacije u svezi s djelovanjem BUP-a NSRHEP-a.

Predsjednik: Luko Marojica

Očitovanje na neistine u informaciji gsp. Posavčića na 9. sjednici Kolegija Elektre Zagreb

U Zapisniku s 9. sjednice Kolegija Elektre Zagreb, održane 08.03.2011. godine, na stranici 8. pod Ad. 6. (Razno) navodi se sadržaj informacije gosp. Davora Posavčića.

U navedenoj informaciji, gosp. Davor Posavčić neistinito je informirao nazočne na Kolegiju o sadržaju i načinu donošenja Upute o načinu i postupku raspisivanja oglasa za izbor novih radnika te načinu i postupku premještaja postojećih radnikau HEP d.d. i ovisnim društvima unutar HEP grupe.

Neistina je da je Uputa napravljena u dogovoru sa Radničkim vijećima i na njihov zahtjev.
Neistina je da u Uputi stoji da nema dozvole za zapošljavanje novih radnika.

Dostavom Zapisnika po organizacijskim dijelovima Elektre Zagreb, navedene neistine šire se dalje.

Upute su obveza po Kolektivnom ugovoru za HEP grupu, a donijete su radi poštivanja principa zakonitosti i afirmacije načela Etičkog kodeksa HEP grupe odnosno da se žurno mijenja postojeće, nezadovoljavajuće stanje i ponašanje dijela direktora u HEP-u koji su do sada, zloporabom ovlasti i neodgovornim odnosom prema svojim obvezama i odgovornostima, omogućili i provodili nepotizam i različite druge namještaljke po osnovu podobnosti ili rodbinske povezanosti u postupku zapošljavanja novih radnika ili premještajima postojećih radnika, bez poštivanja važećih općih akata poslodavca u odnosu na propisane opće i posebne uvjete za raspoređivanje radnika na određene poslove, a sve kao grubi oblik neetičkog i koruptivnog ponašanja.

Predsjednik:
Luko Marojica

Dostavlja se:
– Gsp. Davoru Posavčiću
– Direktoru Elektre Zagreb

Dobrovoljni mirovinski fond HEP grupe

Pišem ovdje, ali se odnosi na sve sindikate. Pred neku godinu HEP je osnovao zatvoreni mirovinski fond-treći stup sa “upraviteljem” Croatia osiguranje. Svi su privukli sa svojim poticajima određeni broj nas radnika. Štednja za stare dane. Ostaje pitanje što će biti kada mi bude trebalo isplaćivati dio moje zarađene mirovine u 1., 2., ali posebno iz 3. stupa. Kako nebi bilo privlačno: na moju uplatu do 5000 kn država daje još četvrtinu, a moj pravi poslodavac do 4800 još četvrtinu! Rekao sam si: ulazi u to dok daju, dok se nisu predomislili. I uplaćivao sam. Hep je davao svoje dva puta godišnje što i nije onda četvrtina već manje, država nije davala ni u tekućoj godini već krajem iduće ili početkom druge iduće godine. Ovo državno nije bilo četvrtina već osmina/desetina (ne želim se baviti preciznim izračunom) u mom slučaju jer sam uplaćivao početkom svake godine za cijelu godinu. Novi KU donosi smanjenje državnih poticaja (15%), na što poslodavac nema utjecaja. Po ugledu na državu moj slavni poslodavac, sa svima Vama sindikalistima, vara me i isto smanjuje na 15 %. Ako je stvar da se privuče ljude da si pokušaju sami pomoći sa svojim uplatama, a po sustavu “čuvaj se i Bog će te čuvati” zar nije poslodavac trebao reći da preuzima razliku obećanih državnih poticaja jer može, zna i hoće jer su to njegovi ljudi. To je očito bio naum kod osnivanja ovog fonda, a sada odustaje od svoje politike. Smanjenje ne smije biti! Ta razlika je zaista zanemariva za sustav kao što je HEP. Ali ne, zašto bi ja davao svoje obećano! Doista pokvareno. Od svih, još državu mogu razumijeti, ali poslodavca ne! Obzirom da sam u ovom sindikatu kojem jedino vjerujem, molim Vas pojašnjenje kako je došlo do ovoga, da li se barem pokušalo, tko je “izdao” uplatitelje u ovaj fond, ….

Pregovori su završeni pa sada možete pričati o tijeku pregovora. Nakon ovog smanjenja ne da se ne isplati, ali sasvim sigurno ne onoliko koliko je ugovorom predviđeno. Ja do daljnjega ne uplaćujem jer sam prevaren i od države i od svog posladavca, a taj novac se može bolje iskoristiti, recimo preko dionica što je rizik, ali zar ovi fondovi nisu to???

Hvala na odgovoru!

Pozdrav!

jo^sko